NLP-Ausbildung zum perfekten Kommunikator
 

News Mai 2010

Inhalt

 
 
   
 

So bekommen Sie neue Ideen

 
     
 

Im modernen Wettbewerb entscheiden nicht mehr nur Fleiß und Fabriken, sondern immer mehr Phantasie und Erfindungsreichtum. Das gilt für Unternehmen wie für jeden Einzelnen. Deshalb war es noch nie so schnell möglich wie heute, mit einer guten Idee zum wirtschaftlichen Höhenflug anzusetzen oder die Karriere am Arbeitsplatz voranzubringen.

Aber: Wie kommen Sie auf die Ideen, die Ihr Einkommen sichern oder sogar vervielfachen können? Der deutsche Physiologe Hermann von Helmholtz arbeitete in 3 Schritten, um auf neue Ideen zu kommen:

1. Jagen und sammeln

 
 
Suchen und sammeln

Interessieren Sie sich für Erfolgsstorys anderer. Fragen Sie sich dabei: Was kann ich daraus lernen? Welches Problem in meinem Arbeitsbereich ruft nach einer Lösung? Wenn Sie eines gefunden haben, haben Sie einen Startpunkt. Formulieren Sie dieses Problem klar und deutlich, am besten schriftlich. Tragen Sie dann zu der Thematik so viel Material und Wissen zusammen, wie Sie nur finden können, ohne Rücksicht auf Systematik. Lesen Sie, fragen Sie und versuchen Sie dabei, auch neue und ungewohnte Blickwinkel einzunehmen. Beginnen Sie diesen Sammel- und "Kauvorgang" so früh wie möglich.

2. Der Tempelschlaf

Lassen Sie dann das Thema fallen, denken Sie nicht mehr darüber nach. Entspannen Sie sich, gehen Sie spazieren oder fahren Sie mit anderer Arbeit fort. Verlassen Sie sich darauf, dass die gesammelten Informationen in Ihrem Hinterkopf weiter schmurgeln. Eine Phase, die nur scheinbar vergeudet wirkt. Außenstehende wundern sich in dieser Zeit über solche kreativen Menschen: "Du tust ja gar nichts."

Tempelschlaf

3. Die Erleuchtung

Gedankenblitze

"Fröhliche Ideen kommen mühelos und unerwartet", schrieb von Helmholtz, "wie aus dem Nichts."

Sie sind das Ergebnis von neuen Gedanken-verbindungen, die zwischen den altbekannten Informationsstücken in Ihrem Gehirn gewachsen sind. Eine "neue" Idee ist nicht mehr und nicht weniger als eine neue Kombination alter Elemente. Für den Zeitpunkt des Gedankenblitzes gibt es keine Regeln.

 
 

Es ist gut, wenn Sie nicht "endlos" dafür Zeit haben, sondern wenn es klare Termine gibt. Sind die zu knapp, kann das die Kreativität allerdings vernichten. Wichtig für das Wachsen und Reifen von Ideen ist eine heitere Atmosphäre. "Ernsthaftigkeit ist ein Zufluchtsort für oberflächliche Menschen", meinte Oscar Wilde.

Menschen, die auf der Suche sind nach tieferen Einsichten, können es sich leisten, humorvoll zu sein.

 
 

Warten Sie nicht auf die eine große Idee

Produzieren Sie stattdessen so viele kleine wie möglich. Oft ist es leichter, 10 Werbesprüche für ein Produkt zu erfinden als nur einen einzigen, der perfekt sein soll. Vertrauen Sie darauf: Die eine entscheidende, große Lösung ist bei den 10 gefundenen bereits dabei – vielleicht noch in "verpuppter" Form, aber das wird sich klären, wenn Sie Ihre Ideen mit der Realität konfrontieren und anderen vorstellen.

Bleiben Sie dran!

Wenn Ihre Idee heraus ist und Sie von ihr überzeugt sind – dann lassen Sie sich durch nichts und niemanden mehr davon abbringen. In Firmen und Familien lauern ganze Heerscharen von Menschen, die sich auf das Zerreden, Kritisieren und Zerschlagen von Ideen spezialisiert haben. Lassen Sie sich nicht von Leuten beirren, die über Ihre Idee nicht einmal 1/10 so viel nachgedacht haben wie Sie!

Bleiben Sie dran!

 
   
 

Mit McStudy in eine neue Runde: Ausbildung zum Einzelcoach

 
 

Was halten Sie von der Idee, gezielt in Ihre Persönlichkeitsentwicklung zu investieren?

Starten Sie mit dem kommenden ersten Modul der Ausbildung zum Einzelcoach und der Chance, viele neue Ideen zu gewinnen. Sie möchten mehr über diesen Lehrgang erfahren? Dann melden Sie sich noch heute bei einem Ihrer McStudy-Ansprechpartner und erfahren Sie, wie Sie mit Deutschlands erster ganzheitlichen Flatrate bares Geld sparen können:

 
 

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Spruch des Monats

 
 

Türen öffnen

"Die Macht der Wünsche gibt uns den Mut, immer wieder fremde Türen zu öffnen, ohne zu wissen,
was uns dahinter erwartet. Wer sich dieser Macht verschließt, ist wunschlos unglücklich.
"

 
   
 

Nächster Termin zur Ausbildung zum Einzelcoach

 
 


LIFE COACH I - Ausbildung zum Einzel-Coach

Lehrgang 14.05.10 - 16.05.2010 

 

 
 

zur Anmeldung

 
   
 

Unser Tipp: 5-Schritte-Technik zur richtigen Entscheidung

 
 

5-Schritte-Technik

In fünf Schritten zur richtigen Entscheidung:

 
 
  1. Legen Sie Ihre Fragestellung fest.
    Sie brauchen einen möglichst eindeutigen Ausgangspunkt. Deshalb ist es wichtig, dass Sie Ihre Fragestellung genau und sorgfältig formulieren. Die Entscheidung ist stark abhängig von Ihrer Fragestellung.

  2. Klären Sie Ihre Ziele.
    Bei jeder Entscheidung verfolgen wir ein oder mehrere Ziele. Für eine gute Entscheidung kommt es darauf an, dass Sie Ihre Ziele erfassen und in Haupt- und Nebenziele einteilen. Klären Sie was Ihnen wichtig ist und wie wichtig es ist.

  3. Entwickeln Sie Optionen.
    Wenn Sie wissen, worauf es Ihnen ankommt, können Sie sich mit den Optionen und Lösungsmöglichkeiten befassen. Sammeln Sie die verschiedenen Möglichkeiten und versuchen Sie, den Entscheidungsprozess auf mehrere Stufen zu verteilen. Dadurch wird er effizienter und transparenter.

  4. Treffen Sie Ihre Entscheidung.
    Prüfen Sie alle Optionen, inwieweit sie Ihren Zielen und Anforderungen entsprechen. Die beste Alternative wählen Sie aus. Wenn Sie nicht sicher sind, welche Variante Ihren Zielen besser entspricht, müssen Sie eventuell weitere Informationen sammeln.

  5. Prüfen Sie das Ergebnis.
    Wenn die Folgen Ihrer Entscheidung absehbar sind, analysieren Sie die Entscheidung. Greifen Sie dazu auf frühere Aufzeichnungen zurück und arbeiten Sie mit der Checkliste Entscheidungsbeurteilung.

 
 

Checkliste: War Ihre Entscheidung richtig?

Jede Entscheidung gibt Ihnen Gelegenheit, Ihre Entscheidungsfähigkeit zu verbessern. Voraussetzung ist eine gründliche, aufrichtige Analyse, die Sie allerdings erst anstellen sollten, wenn die Folgen Ihrer Entscheidung für Sie tatsächlich absehbar sind. Sehr nützlich ist es, wenn Sie bei Ihrer Analyse auf frühere Aufzeichnungen zurückgreifen können.

Verwenden Sie zur Prüfung früherer Entscheidungen die folgende Checkliste:

• Haben Sie wirklich das bewirkt, was Sie bewirken wollten?
• In welchen Aspekten weicht das Ergebnis von Ihren Erwartungen ab?
• Sind manche Erwartungen auch übertroffen worden?
• In welchen Punkten waren Ihre Annahmen zu optimistisch, in welchen zu pessimistisch?
• Haben Sie Ihre eigenen Fähigkeiten richtig eingeschätzt?
• Haben Sie wichtige Optionen übersehen?
• Überprüfen Sie Ihr Zielsystem: Haben Sie die richtigen Prioritäten gesetzt?
• Würden Sie die gleiche Entscheidung heute noch einmal treffen?
• Nicht nur aus Fehlern kann man lernen!
• Halten Sie ebenso fest, was gut gelaufen ist und nutzen Sie diese Erfahrung.

Entscheidungen

 
   
 

Unsere nächsten Life Coach Veranstaltungen:

 
 

16.07.10 - 18.07.10  Berlin   Lehrgang Modul II: Lebenspartner und Familie

17.09.10 - 19.09.10  Berlin   Lehrgang Modul III: Outdoor Camp

19.11.10 - 21.11.10  Berlin   Lehrgang Modul IV: Persönlichkeitsentwicklung, Werte und Glaubenssätze

 
  Alle Lehrgänge erlauben einen individuellen Einstieg zu jedem einzelnen Modul.  
   
 

Ihre Ansprechpartner für die Ausbildung zum Einzelcoach

 
 

Als Ihre Ansprechpartner in allen Fragen rund um den Lehrgang freuen wir uns, Sie auf einem der nächsten Seminare persönlich kennenzulernen. Zögern Sie nicht, uns Ihr Feedback, Ihre Vorschläge, Wünsche und Fragen zukommen zu lassen!

 
 
  Deborah Börsing   Daniel Schäfer
Deborah Börsing   Daniel Schäfer  
E-Mail: d.boersing@x-group.ag E-Mail: d.schaefer@x-group.ag
   
Fon: 030 754 53 44 7 Fon: 0331 273 29 00
   
Fax: 0331 273 29 01 Fax: 0331 273 29 01
   
 
 

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Impressum

 
 

Verantwortlich im Sinne des Presserechts:

x-group GmbH
Geschäftsführer: Daniel Schäfer
Menzelstraße 6 - 14467 Potsdam

Telefon: 0331/ 273 29 00
E-Mail: d.schaefer@x-group.ag
Website: www.x-group.ag

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Registergericht: Amtsgericht Potsdam - HRB 20420 P

 
 

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